日居月诸,星奔川骛,刚刚度过了第39个教师节,新学期的教学工作会又和我们相遇了,2023年9月13日下午,在这金秋送爽、丹桂飘香的美好日子里,全体教师南小湖畔人齐聚四楼大会议室,参加新学期的教学工作会议。
蓝图催人奋进,逐梦唯有笃行。会议伊始,阮仁全主任解读了本学期教学工作计划,新学期学校将继续强化教学过程管理,规范教师教学行为,深入学习落实新课程标准,不断深化“润泽”教育之内涵,以主题教研和项目化学习的推进,共创师生高品质的课堂生活,达成教师成长的全面突破,课程育人的高效实施,教学质量的持续提升。
清溪流过碧山头,空水澄鲜一色秋。学校历来重视青年教师的成长,为了打造学校润慧教师团队,充分发挥骨干教师的传、帮、带作用,使青年教师在骨干教师指导下,迅速适应并卓有成效地开展教育教学工作,不断提高教育教学水平,学校继续开展“青蓝工程”,教导处阮陈晨老师宣读学校青蓝工程方案,陈晓杰老师宣读新学年师徒结对名单。
满载一船秋色,平铺十里湖光。校领导为骨干老师们颁发了指导教师聘书,汤文娟老师作为骨干教师代表发言交流,她郑重承诺:一定在工作上严要求、业务上多提高;肯定将自己的教育教学经验毫无保留地倾囊相授;在年轻教师遇到困难时给予诚挚的关爱。从高从严要求自己和徒弟,在师徒结对中共同进步。周伟峰老师代表徒弟们进行表态发言,周老师表示一定要真心诚意地接受师傅们的指导和督促,继承和发扬师傅们爱岗敬业、无私奉献的精神,学习他们严谨治学的教风。以师傅为榜样,刻苦钻研教材教法,研读新课标。认真备课,及时总结反思,上好每一堂课,对每一位学生负责,扎扎实实、一步一个脚印地前行。
云程发轫,踵事增华,行远自迩,踔厉奋发。会议最后,张轶群校长进行了总结讲话,张校长解读了何为教育家精神;指出教学工作是学校的核心工作,教学质量的提高关键在于教研,特别强调了新课标背景下如何进行项目化学习;张校长希望全体教师在新学期里沉淀一份静气,增强一份底气,修炼一份才气,她勉励每个湖畔教育人都能水润童心——于平凡中创造不凡的业绩,都能花开满园——在成就学生时成就最美的自己。张校长的讲话为学校新学期教学工作指明了方向,校长的期待也让老师们深受鼓舞。
上下同欲者胜,同舟共济者兴。不断提升学校的教育教学质量是学校的核心工作,更是全体湖畔教育人的使命,让我们携手筑梦,砥砺前行,共同续写湖畔润泽教育的崭新篇章!
撰稿:阮陈晨 图片:戴梦尧 初审:阮仁全 终审:钱朝阳
(建议使用1024×768以上分辨率 IE8.0及以上版本浏览器)