为了促进青年教师专业成长,发挥骨干教师的示范引领作用,提高教师队伍整体素质,2022年11月21日,合肥市双岗幼儿园教育集团源水分园举行“师徒结对传薪火,青蓝携手共奋进”为主题的结对活动。
拜师仪式上,保教负责张林宣读了结对名单,强调了师徒结对的重要性。对教师们提出要求,“师傅”要认真、毫不保留地去指导“徒弟”;“徒弟”要做到虚心学、主动学,共同提高,这也是师徒结对传薪火,青蓝携手共奋进的意义所在。
一杯茶,一鞠躬,一份责任,一份义务。古语有云:“一日为师终身为父”。师傅是徒弟教师们在日后教育教学中的领路人,给师傅敬一杯茶,就像给父母敬茶一样,更多了一份尊重。青年教师虔诚地敬上拜师茶,深深鞠躬,在这一俯一仰一送一迎之间凝聚的是尊师重道的佳风,坚守的是全体教师对教育事业薪火相传的信念。
一份寄语,一份爱,在师傅赠与徒弟寄语的那一刻起,责任就寄托在了各位师傅的身上,这不仅仅是一份美好的期望,更是一份肩负的重任。师徒双方在交接的隆重仪式中,共同承载着热忱的教育梦想,肩负着对学生的责任与承诺。
拜师礼结束后,保教主任唐媛媛作为师傅代表发言,她表示师徒结对只是一种形式,它的内在意义在于合作之上的携手前进。孔令怡老师作为徒弟代表也表了决心,今后将本着谦虚学习的心态,聆听师傅的教学,经常和师傅沟通,争取在最短的时间迅速成长起来,形成自己的教学风格。相信有了师傅们的相扶相携,青年教师的教育之路会越走越稳,越走越坚定,越走越宽阔。
通过本次师徒结对活动让师徒更加明确自己的责任与义务,相互成长,共同提高。教师成长的过程,是一个有目标、有计划、分阶段的经验传授过程;更是一个双方互动、双赢,不断开拓、创新、提高,教学相长的过程,今后师徒们将共同学习,一起成长。相信在大家的共同努力下,为我们双幼美好的明天添砖加瓦。
文字:阮凯莉
图片:阮凯莉
编辑:申梦夏
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