45工业区分校：青鸿振翅扶摇上 不负韶华行且知

      为了促进青年教师更好的成长，12月22日下午，合肥市第四十五中学工业区分校召开校聘教师座谈会，会议由教导处副主任张铭丽主持，校长徐从明、副校长石信天、学科组教研组长、所有校聘教师参加座谈会。

首先五位校聘教师代表分享了各自入校以来的工作体会。

语文组周妍洁老师从公开课和教学活动两方面谈了自己的收获。一节好的公开课要求教师自身的基本功扎实，备课时思路清晰，重视朗读，教授内容符合学生的认知水平。在教学方面要因材施教，对学生严慈相济，树立终身学习的观念。

数学组施姗姗老师从学习心态、专业立身、用心教育这三个方面谈了她入校这113天以来，站在一个新的起点，钻研一个新的方法，从而收获了新的成长。施老师认为作为一名教师，不仅能把书教好，更重要的是培养学生的行为习惯。面对不听话的学生，教师首先要有一个良好的心态，做到“生气发怒时不教育学生，教育学生时不歇斯底里”，其次拿着放大镜找学生优点，建立学生的自信。

英语组俞靖靖老师以一节公开课为切入点，总结反思了自己的优点和不足，并提出下一步努力的方向：课前做好充分的准备，让学生成为课堂的主体，教学过程中注重个别差异，多观摩优秀教师的讲课。

政史地组代表周婧老师从听评课、教学设计、作业检查这三个方面谈了自己在教学过程中如何夯实每一个教学环节，从而提高自己的教学能力和教学质量。

                                           
    音体美信组代表顾雅鑫老师分享了这段时间在工作中的感受与思考。对于自身的不足，顾老师表示今后会更加努力地向各位前辈学习，专注于课堂，专注于学生，努力让课堂富有生命力；在教学上不断地提升自己，见贤思齐，见不贤而内自省也，争取尽快成熟起来，成为一名合格的人民教师。

接着石信天副校长给年轻老师作指导。石校长首先从新教师的教学质量、备课笔记、作业批改等方面对年轻教师做了一些点评，充分肯定了校聘教师付出的努力和取得的成绩。石校长希望校聘教师树立积极的工作态度，提高责任意识，对此石校长提出几点要求：

1.做到“四多”

多听，多听课，尤其是多听专家教师的课，多与他们交流，更要听别人评课；
多看，多看精品教案设计、视频、专业书等；
多写，多写教案，写教学感想；

多思，多思考，多反思。

2. 做到“四精”
精备，备课，备作业，备学生；

精选，精选作业量，分层作业，难度适中；

精批，认真批改作业；

精讲，做了不讲等于零。

3. 做到“四心”

静心，静下心来做好每一件事；

爱心，爱是教育的根本，管人要管心，管心要真心，真心关爱学生；

耐心，有耐心的人无往不利，耐心静待花开；

信心，帮助孩子树立必胜的信心。

最后石校长对教研组长提出了责任方面的要求。教研组长就是本学科的领头羊，希望各位教研组长从大局出发，明确自己的责任，发挥职能作用，引领年轻教师快速成长，推动学校教学教研更上新台阶。石校长对年轻教师的谆谆教诲，让大家受益匪浅。
                
    最后徐从明校长作总结发言。徐校长对校聘教师的教学能力和专业素养给予了充分肯定，表示15位校聘教师是学校的重要组成部分，在学校承担着重要岗位，对待工作认真、敬业，都是优秀的教师。之后徐校长对年轻教师提出殷切的希望：

1.年轻教师要“会玩”，课堂上玩出灵动的课堂，课余有自己的业余爱好；
2.年轻教师应该具备两种魅力：人格魅力，“教育是一群不完美的老师，引领着一群渐趋成长的孩子，从此岸到彼岸的过程”，这个引领就是爱心，用爱让学生喜欢你，敬佩你，从而“亲其师，信其道”；学识魅力，“信其道，也会亲其师”，年轻教师要做到这四个循序渐进的过程：熟悉教材、钻研教材、驾驭教材、创造性地使用教材。

由此，徐校长启发大家思考三个方面的矛盾：教与学，学与习，师与生。最后徐校长勉励各位老师在工作之余加强学习，积累宝贵的工作经验，不断提升自己，完善自我。同时希望年轻老师早日通过编制考试，能够加入45中工业区分校这个大家庭。徐校长的谈话如一个长者娓娓道来，在座的教师感受到了学校的温暖关怀和用心良苦，大家纷纷表示一定会好好努力，实现人生价值。

                
    本次座谈会加强了校领导与校聘教师之间的交流，促进了年轻教师更快地成长进步。希望年轻教师以高标准严格要求自己，砥砺前行，不负韶华，书写属于自己的精彩篇章！