“青蓝携手 共谱华章”——长三海棠开展青蓝工程师徒结对活动

青出于蓝而胜于蓝，青年教师是学校教育教学工作的新生力量，更是学校的未来和希望。为了加强对青年教师的培养，促进其专业成长，进一步优化师资队伍，2020年9月30日下午,合肥市长江路第三小学海棠花园校区开展了青蓝工程师徒结对仪式，由教导处主任王少群主持会议。

会议伊始，副校长郑道全宣读青蓝工程师徒结对名单。教导处副主任王月琴宣读青蓝工程要求，进一步明确了师徒各自的职责。随后，校长彭发玉和副校长郑道全为师父们颁发了聘书。

接着，陈继梅老师代表所有师父们发言，她表示师徒结对后，依然会努力鞭策自己，不断反思，集思广益，在业务上进一步提高自己。在工作中，也会毫无保留地与徒弟们交流自己的工作经验及心得体会，在徒弟们遇到困难时，及时给予真诚的关心和帮助，师徒在合作之上携手前进，共同成长。

新进教师韩钰老师代表所有徒弟们感谢学校领导重视青年教师专业成长，同时也向学校、向师父们表达了对教育教学工作的决心，并表示在今后的教学工作中，会做到主动请教、潜心学习、相互促进、共同成长，和同伴们一起从此开启更美好的人生。

最后，校长彭发玉对本次活动进行总结。他向参加青蓝工程拜师结对的师徒们表示了衷心的祝贺，希望教师们提高对“师徒结对”重要性的认识，共同营造互帮互学的氛围。他也希望师父们可以教会青年教师更快站稳讲台、带好班级、融入团队，最重要的是学会吃苦耐劳，全心投入到教育教学工作中去。同时，建议青年教师从师父们身上学习勤奋踏实的工作态度、追求卓越的工作精神以及精益求精的工作技能，努力成为一名爱学习、能上课、会研究的研究型教师。

师徒结对，薪火相传。“青蓝工程”是学校加快青年教师专业成长的一个重要平台，旨在更好地发挥骨干教师的“传、帮、带”作用，提高青年教师的教学业务水平。相信在一群认真负责的骨干教师和优秀教师的引领下，青年教师一定会取得突破，挑起大梁，书写海棠更加辉煌灿烂的明天！

（撰稿：宋香云   摄影：郭辉   审稿：喻巧月）