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播火传薪求质量 立足常规促发展

——庐阳区开展中学教育教学工作座谈会

发布日期:2019-01-30   作者:教研室   来源:庐阳教育体育信息网   阅读:次   字体:[] [] []

为及时总结2018—2019学年度第一学期教育教学工作,更好地谋划2019年各项工作,2019年1月28日下午在合肥市第四十五中学橡树湾校区召开了庐阳区中学教育教学工作座谈会,区属各中学业务校长、教导主任及中考学科专兼职教研员参加了此次会议。本次座谈会由周宗华副局长主持。

座谈会上,各校业务校长就本学期教育教学特色做法及初步取得的成绩、本学期期末考试所折射出来的问题以及应对策略、下学期工作设想三个方面的问题各抒己见。

庐阳中学通过智慧课堂展示课,促进教师微成长,积聚大能量47中针对下学期工作思路提出“一个中心,两个基本点”,围绕教学质量这个中心,抓学生和教师的成长;四十二中本部则强调在集体备课时,要加强备课反思,人人参与资源库建设;42中中铁校区开展家长学校培训,制订临界生、特殊学生情况一览表,从而跟踪帮扶;四十五中本部围绕创建美丽校园,打造“三美工程”(美丽教师、美丽学生、美丽课堂),做好“六化”(常规管理精细化、常规教研制度化、常规评价多样化、专业发展卓越化、特色活动精品化、毕业班工作智慧化);45中工业区分校在体育方面进行“四抓”,精准帮扶;新华实验中学在晚自习时让学生收看新闻联播,关注时政,也通过“新华大讲堂”等途径打造教师团队;寿春中学施行三坚持”,坚持有灵魂、有温度、有风骨的教育,备课组依托微课题、双向听课、每日一课等打磨学科课程;19中则立足两条线,提升教师的参与度,同时对学生进行分层辅导,做有预见的信心教育;36中在英语、数学学科上采取微创新、微举措,对7年级学生采取A、B班作业制度,进行分层教学;45中森林城校区就全面开放课堂、提高课堂效率与集体备课三方面分享了本校区的特色做法;45中橡树湾校区在立足校情的基础上提出了日后教育教学工作几点规划:重常规、抓教研、促成长、勇创新。

随后,教研室副主任李国凯老师也介绍了本学期数学教研的情况,同时也指出目前教师教研水平发展不均衡的问题,比如老教师教研意识淡薄、年轻教师参加教研的时间不足、中年教师能否真正引领教研方向等问题,引发大家思考。

最后,庐阳区教体局周宗华副局长总结发言。周副局长先点出开展本次活动的用意,希望通过座谈会让各业务校长、教导主任对本校工作进行系统思考,通过各校特色措施的展示,交流学习,互相借鉴、取长补短,促进区域性教育发展。在总结各校经验时周副局长强调要立足常规抓创新、重视信息化建设。针对教师发展问题,他提出“青年教师快发展,中年教师再发展,所有教师都发展”的方针,督促各校要采取措施促进不同年龄段教师的发展;在减负增效方面,他提出不仅要关注教师集体备课、常规备课,打造高效课堂,也要关注学生学习方法,抓住规律,做到真减负真高效。由于本次参会的是各校业务校长和教导主任,周宗华副局长也对他们特别提出了四点要求:多碰头、学习教育理论、提高科学决策能力、主动作为意识。

国运兴衰,系于教育;三尺讲台,关系未来。本次教育教学工作座谈会为日后教育教学工作的开展明确了方向、理清了思路。相信庐阳区的全体教师将会在教体局、各教研员、各校行政班子的带领下,齐心协力,不断提升自我,提高教学质量,奏出更加动人的教育乐章!

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